ELENCO
ARTICOLI E NOTE A SENTENZA
(segue
dalla pagina precedente)
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71.
Una lineare applicazione, da parte della Cassazione (n. 3079/2001),
dello spirito informatore della L. n. 297/82 sul TFR (tramite
l'affermazione del ricorso, per gli accantonamenti annuali, ai criteri
della disciplina legale o contrattuale pro-tempore vigente)
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72.
La rimozione dal ruolo e dalle mansioni per fini punitivi, di
ritorsione e/o di "mobbing"
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73.
La disciplina contrattuale del comporto di malattia nel settore credito(aggiornato al ccnl 11.7.1999)
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74.
Consensualità (o meno) del distacco ad altra azienda (aggiornato al
ccnl 11.7.1999 per il settore credito)
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75.
I trattamenti di miglior favore da uso aziendale non sono
necessariamente perpetui (secondo il nuovo orientamento della
Cassazione)
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76.
Eccessiva varietà di indennizzi all'insegna di un'uniformità di
censure verso le pratiche aziendali di dequalificazione finalizzate
all'espulsione dei lavoratori: due recenti sentenze a confronto (Trib.
Torino 10.8.2001 e Trib. Milano 26.4.2000)
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77. Indebita
introduzione giurisprudenziale di valori di esposizione
all'amianto per fruire dei benefici previdenziali |
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78.
Risarcimento
del danno "esistenziale" e del danno morale per molestie
sessuali e mobbing: Trib. Pisa 7 ottobre 2001
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79.
Una condivisibilissima ed etica ordinanza di rimessione alla Corte
costituzionale in tema di divieto di cumulo interessi-rivalutazione per
le pensioni del pubblico impiego: Trib. Pisa 18 ottobre 2001 |
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80.
Vecchie certezze e nuove riconferme sull'immanenza del danno da
dequalificazione (aggiornamento dell'articolo n. 34 del sito)
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80.bis
Sentenze (Trib. Treviso 2000, Cass. nn. 14443/00 e 9228/01 -
demansionamento)
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81.
I periodi di malattia concorrono alla determinazione delle ferie (Cass.
sez. un. n.14020 del 12 novembre 2001)
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82.
Corretta applicazione dei principi della Cassazione in tema di obbligo
di motivazione delle promozioni procedimentalizzate contrattualmente o
aziendalmente (Trib. Trani 28.11.2001)
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83.
Il danno alla professionalità non necessita di prove di pregiudizio
economico (è in re ipsa, immanente alla lesione del bene
della professionalità e dell'immagine: Cass. sez. lav.
23.10.2001, n. 13033) |
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84.
Ancora sull'obbligo di motivazione delle note di qualifica
(e delle promozioni) nel settore del credito: Cass. 9. 1.
2001 n. 206 |
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85.
I "direttivi" di Poste Italiane SpA non
"potrebbero" (impunemente) svolgere attività sindacale o
rivestire incarichi in seno alle OO.SS., secondo la circolare n.14
del 17.3.2000 della Direzione Centrale Risorse Umane (annullata
giudizialmente perchè antisindacale da Trib. Pisa 13.7.2000, prima e
poi da Trib. Pisa 2.10.2002) |
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86.
Dequalificazione professionale, visite fiscali insistite,
licenziamento vessatorio ingiustificato, reintegrazione e
risarcimento datoriale di danno: Trib. Pisa 13.3.2001 |
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87.
Visite fiscali persecutorie e danno biologico da mobbing
(Cass. 9.1.1999, n. 475) |
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88.
La legge delega del Gov. Berlusconi in materia di riforma del
mercato del lavoro (articoli di M. Fezzi, L. Gallino) |
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89.
La
produzione in giudizio di documentazione aziendale (o di mere
fotocopie) è un'infrazione che non legittima la sanzione espulsiva
(Cass. 25.10.2001, n. 13188 e Trib. Lecce 4.12.2001) |
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90.
Danno
alla professionalità: è in re ipsa (o conseguente a fatto
notorio, per nozione di comune esperienza, ex art. 115 c.p.c.) ed è
quantificabile in via equitativa (Cass. 2.11.2001, n. 13580 e Trib.
Milano 4.5.2001) |
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91.
La
civile contestazione dei magistrati: autodifesa contro l'aggressione
all'autonomia del potere giudiziario
(articoli di Fo, Scalfari, D'Avanzo) |
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92.
La
maggiorazione dell'anzianità contributiva per i lavoratori esposti
all'amianto |
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93.
Ulteriori
opinioni dottrinali sulla "legge delega di riforma del mercato
del lavoro"
(articoli di L. Mariucci, A. Bellavista) |
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94.
La
Cassazione consolida l'orientamento sull'immanenza e/o automaticità
del danno da demansionamento o inattività forzata (Cass. 2.1.2002,
n.10) |
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95.
Brevi
note sul licenziamento nel nuovo contratto a tempo determinato
e sulle proposte di deroga all'art. 18 dello Statuto dei lavoratori
(articolo di
A. Piccinini) |
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96.
L'attacco
sferrato ai diritti dei lavoratori
(con il "libro bianco" e la c.d. "legge
delega") |
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97.
Il
danno biologico, in particolare le conseguenze del mobbing
sull'integrità psicofisica del lavoratore
(articolo
di C. Ottonello) |
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98.
Il
"mobbing" e la tutela giudiziaria
(articolo
di F. Caracuta) |
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99.
Diario
postumo di un lavoratore flessibile
(articolo di L. Gallino) |
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100.
a)
Il Governo Berlusconi e l'Europa. Primi appunti sul Libro Bianco; b)
Una Repubblica contro il lavoro
(articoli di M. Roccella) |
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101.
A proposito del
"Libro Bianco sul mercato del lavoro"
(articolo
di M. Rusciano) |
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102.
Emergenza
Mobbing
(articolo di A. Gaspari) |
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103.
Molta
mistificazione nel pensiero degli estensori del Libro bianco e della
Legge delega sulla riforma del mercato del lavoro
(a proposito di un
editoriale di M. Biagi)
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104.
La
storia riscritta a danno dei lavoratori
(articolo di M.
Roccella)
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105.
La
delega al Governo per il mercato del lavoro
(a cura della Consulta Cgil, PDF) |
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106.
Elogio
della stabilità
(intervento di M.
Napoli)
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107.
Allusiva
denuncia della propria condizione di mobbizzato e licenziamento
(Corte Appello di Bari 31.1.2002, est. Berloco, con nota di Meucci)
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108.
Governo
e D'Amato uniti nella lotta
(articolo
di E. Scalfari)
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109.
La
tecnica del "saggio del cocomero" applicata ai lavoratori
(di Meucci, PDF)
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110.
Dignità
ed alienazione del lavoro nel Libro Bianco...(della
Consulta Cgil, PDF)
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111.
Verso
un lavoro senza diritti
(di G.
Cannella, PDF)
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112.
Art.18
- Gli ultimi argini del diritto
(di
G. Simoneschi)
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113.
Le
assurde tesi di Fazio...sull'art. 18
(dal sito www.legge-e-giustizia.it)
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114.
Appello
giuristi bolognesi contro l'iperliberismo del "libro bianco"
e "l. delega"
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115.
Obbligo
di reimpiego del lavoratore parzialmente inidoneo
(Cass. n. 10574/2001)
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segue
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