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Educare
alla
transizione e al cambiamento.
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Sostenere
l’individuo nella formulazione delle scelte legate ai momenti di
transizione presenti nel suo ciclo di vita formativo/professionale.
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Fornire
supporti utili per indirizzare l’utente all’individuazione di percorsi
più idonei nell’ambito delle opportunità offerte dal sistema formativo e
dal mercato del lavoro.
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Sostenere
soggetti in difficoltà individuale o sociale con interventi ‘mirati’
all’integrazione nel sistema Formativo e nel Mercato del Lavoro.
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Promuovere
e realizzare
nell’ambito delle politiche attive del lavoro definite dalle normative
vigenti iniziative volte a incrementare l’occupabilità e a favorire
l’incontro tra domanda e offerta.
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Attivare
processi consulenziali alle imprese.
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Realizzare
interventi di consulenza e/o tutorato all’inserimento lavorativo e di
sostegno all’incontro domanda/offerta.
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Offrire
azioni di
assistenza informativa e consulenza alla job creation.
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Sviluppare
e condividere i rapporti con il territorio:-con le Istituzioni
pubbliche e private, - Associazioni,-Imprese, Enti Bilaterali, Scuole e
Università e altri Organismi produttori di Know how professionale
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Promuovere
e
gestire relazioni locali con i Servizi per l’Impiego, l’Impresa e
gli Organismi e gli Attori locali |