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PROGRAMMA
OPERATIVO NAZIONALE
“COMPETENZE
PER LO SVILUPPO”
Prot. n.
del 23/01/2009
OGGETTO
Programmazione Fondi Strutturali 2007/2013 - Programma
Operativo Nazionale:
“Competenze
per lo Sviluppo” finanziato con il Fondo Sociale Europeo. Avviso
Prot . n°
AOODGAI/8124
del 15/07/2008.
Autorizzazione
Piani
Integrati
Annualità 2008/2009.
Reclutamento
esperti
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IL
DIRIGENTE SCOLASTICO
·
Visto
|
il Programma Operativo Nazionale “Competenze per lo Sviluppo” 2007
IT 051 PO 007
che utilizza Fondi Strutturali
del Fondo Sociale Europeo (FSE) (compresi gli
allegati);
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·
Vista
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la
nota del M.P.I. del
Dipartimento per l’Istruzione - Direzione
Generale per gli affari Internazionali - Ufficio
V, Prot.
n. AOODGAI/ 15951 del 18 dicembre 2008, che ha
autorizzato questa scuola ad attuare, nell’anno
scolastico 2008 – 2009, il Piano Integrato di
Istituto definito dai seguenti codici:
·
C-1-FSE-2008-1536-
Obiettivo
C –Migliorare i
livelli di conoscenza e competenza dei giovani –
Azione 1: Interventi per lo sviluppo delle competenze chiave
(comunicazione nella madrelingua, comunicazione
nelle lingue straniere, competenza matematica e
competenza di base in scienza e tecnologia,
competenza digitale, imparare ad apprendere,
competenze sociali).
|
·
Vista
|
la Circolare Prot. n° AOODGAI
8124 del 15/07/2008 del Dipartimento per
l’Istruzione - Direzione Generale per gli affari
Internazionali - Ufficio V concernente il
Programma Operativo citato in oggetto;
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·
Visto
|
il
D.P.R. n° 275/99, Regolamento dell’autonomia;
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·
Visto
|
il
Piano dell’Offerta Formativa deliberato dal
Collegio dei docenti.
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·
Visto
|
il
D.I. n. 44/2001 – Regolamento concernente le
istruzioni generali sulla gestione
amministrativo-contabile delle istituzioni
scolastiche. Artt 33 e 40
|
·
Visto
|
il
D. A. regione Sicilia n. 895 del 31/12/2001
|
CONSIDERATO
che
per la realizzazione dei suddetti progetti è necessario
reperire e selezionare personale esperto
EMANA
IL PRESENTE BANDO PER IL RECLUTAMENTO DEI SEGUENTI DOCENTI ESPERTI:
Obiettivo C Azione1
“Migliorare
le competenze dei giovani: interventi per lo
sviluppo delle competenze chiave.
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C-1-FSE-2008-1536
“PUNTO E A CAPO”
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Obiettivo C Azione1
“Migliorare
le competenze dei giovani: interventi per lo
sviluppo delle competenze chiave.
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C-1-FSE-2008-1536
“RAPPRESENTIAMO IL MONDO ATTRAVERSO
NUMERI E FIGURE”
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Obiettivo C Azione
1 ““Migliorare
le competenze dei giovani: interventi per lo
sviluppo delle competenze chiave”.
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C-1-FSE-2008-1536
“IN THE ENGLISH WORD”
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Obiettivo C Azione
1 ““Migliorare
le competenze dei giovani: interventi per lo
sviluppo delle competenze chiave”.
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C-1-FSE-2008-1536
“MINERALI E ROCCE”
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Dal
curriculum si
dovrà evincere, in particolare, l’attività
scientifica e/o professionale svolta, i titoli culturali
e le eventuali pubblicazioni, ovvero ogni attestazione
atta a comprovare idonea qualificazione e competenza
relativamente all’incarico da ricoprire.
Gli
aspiranti dovranno indicare nella domanda (pena
l’esclusione):
1.
cognome e nome
2.
luogo e data di nascita
3.
codice fiscale
4.
residenza con l’indicazione della via, numero
civico e c.a.p.
5.
recapito telefonico
6.
cittadinanza
7.
domicilio eletto ai fini della selezione
8.
percorso formativo per il quale si intende
ricoprire l’incarico di esperto.
9.
autorizzazione, all’istituto, per il
trattamento dei dati personali in conformità alla legge
675/96.
Il
personale dipendente da Pubblica amministrazione dovrà
allegare autorizzazione allo svolgimento dell’attività.
Le
dichiarazioni dei requisiti, qualità e titoli riportati
nella domanda e nel curriculum vitae sono soggette alle
disposizioni del Testo Unico in materia di
documentazione amministrativa emanate con DPR 28/12/2000
n. 445.
La
selezione di tutti gli esperti partecipanti sarà
effettuata, a insindacabile giudizio, dal Gruppo
Operativo di Progetto a seguito di comparazione dei curriculum
vitae, e terrà conto dei seguenti criteri di
valutazione:
-
titolo di
studio richiesto;
-
altri
titoli specifici afferenti la tipologia di intervento
-
servizio
svolto nel campo di formazione richiesto, contratti di
collaborazione, ricerche, pubblicazioni;
-
precedenti
esperienze in ambito formativo
e didattico;
-
esperienze
pregresse in progetti di formazione;
-
esperienze
pregresse in progetti comunitari.
-
autorizzazione,
all’istituto, per il trattamento dei dati personali in
conformità alla legge 675/96.
NATURA DELL’INCARICO
L’
incarico sarà formalizzato con contratto per
prestazione d’ opera occasionale. La retribuzione
lorda onnicomprensiva
è:
- Esperto
INTERNO Obiettivo C azione 1
€ 52.00 Per
ogni ora;
- Esperto
ESTERNO Obiettivo C azione 1
€ 66.00 Per
ogni ora;
Il compenso
onnicomprensivo spettante, verrà corrisposto al termine
delle attività e successivamente all’effettiva
erogazione dei finanziamenti.
Le
attività si svolgeranno presso la sede dell’Istituto,
in orario pomeridiano, presumibilmente nel periodo
compreso tra Febbraio e Giugno 2009.
L’incarico
di docenza e di prestazione professionale comporterà i
seguenti compiti esplicitamente definiti dal gruppo di
progetto:
- partecipare
alle riunioni periodiche di carattere organizzativo
pianificate dal gruppo di progetto per coordinare
l’attività dei corsi;
- elaborare e fornire
ai corsisti dispense sugli argomenti trattati e/o
schede di lavoro, materiale di approfondimento e
quant’altro attinente alle finalità didattiche
del singolo progetto.
- predisporre, in
sinergia con il docente interno, alla fine di ogni
modulo le verifiche previste e la valutazione
periodica del percorso formativo;
- consegnare
il programma svolto, le verifiche effettuate ed una
relazione finale sull’attività.
Copia
del materiale utilizzato dovrà essere consegnato al
gruppo di progetto per essere custodito agli atti
dell’istituto.
SELEZIONE DELLE DOMANDE
Per la selezione e la
valutazione della domanda sarà effettuata, dal gruppo
operativo di progetto ha disposto la seguente
tabella di valutazione dei titoli. A parità di
punteggio verrà data precedenza al candidato più
giovane.
Ultimata la valutazione
delle richieste sarà redatta una graduatoria
che sarà
pubblicata all’albo della scuola.
A)
TITOLI DI STUDIO
|
Laurea
specifica
|
PUNTI 6
|
Altra
laurea
|
PUNTI 3
|
Dottorato
di ricerca. Diploma di specializzazione. Master
universitario. Attestato corso di
perfezionamento. (punti 1 fino ad un max di 4)
|
Max 4
|
Abilitazione
all’insegnamento scuola superiore, ciascuna
classe di concorso. (punti 1 fino ad un max di
6)
|
Max 6
|
Partecipazione
a corsi di formazione o aggiornamento specifici
organizzati da enti pubblici. (punti 1 fino ad
un max di 2)
|
Max 2
|
Superamento
concorso per esami e titoli. (punti 3 fino ad un
max di 9)
|
Max 9
|
B)
FORMAZIONE
|
Per
ogni corso di formazione frequentato e coerente
con il profilo richiesto. (punti 1 fino ad un
max di 10)
|
Max 10
|
Per
ciascuna docenza in corsi di formazione coerenti
con il profilo richiesto.(punti 2 fino ad un max
di 8)
|
Max 8
|
C)
ESPERIENZE PROFESSIONALI
|
Per
ogni anno di servizio nella stessa scuola di
istruzione di II grado cui
l’azione è rivolta. (punti 2 fino ad
un max di 10)
|
Max 10
|
Per
ogni incarico coerente con il profilo richiesto
in analoghi progetti Europei. (punti 5 fino ad
un max di 10)
|
Max 10
|
Per
ogni incarico di docente o coordinatore in corsi
di formazione (punti 2 fino ad un max di 10)
Per
ogni incarico di esperto in altri corsi di
formazione (punti 2 fino a un max di 6)
|
Max 10
Max 6
|
Gli
interessati potranno produrre domanda, in base al
modello predisposto, debitamente corredata di curriculum vitae stilato nel formato europeo. L’istanza dovrà
pervenire in busta chiusa e dovrà espressamente
indicare, oltre che i dati del mittente, la dicitura “PON
Competenze per lo sviluppo 2007/2013 - Selezione
esperti, entro e non oltre il 06 febbraio 2009 alle
ore 12,00 (non farà fede il timbro postale, ma la data
di protocollo sulla domanda), indirizzata al Dirigente
Scolastico dell’Istituto Statale D’Arte per il
Mosaico “M. D’Aleo”, Via Biagio Giordano, 14
90046 Monreale (PA), tramite posta o consegna
diretta.
Il
presente bando viene
inviato tramite posta
elettronica alle istituzioni scolastiche ed
all’Ufficio Scolastico Provinciale in indirizzo, con
cortese richiesta di affissione all’albo, pubblicato
sul sito Web dell’Istituto e affisso all’albo
di questa Istituzione Scolastica.
Allegati:
- Modello di domanda di partecipazione con scheda valutazione titoli.
IL
DIRIGENTE SCOLASTICO
(Prof. Antonio GANCITANO)
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PON-bando-Tutor
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PROGRAMMA
OPERATIVO NAZIONALE
“COMPETENZE
PER LO SVILUPPO”
OGGETTO
Programmazione Fondi Strutturali 2007/2013 - Programma
Operativo Nazionale:
“Competenze
per lo Sviluppo”
finanziato con il Fondo Sociale Europeo. Avviso
Prot . n°
AOODGAI/8124
del 15/07/2008.
Autorizzazione
Piani
Integrati
Annualità 2008/2009.
Reclutamento
docenti tutor
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IL
DIRIGENTE SCOLASTICO
·
Visto
|
il Programma Operativo Nazionale “Competenze per lo Sviluppo” 2007
IT 051 PO 007
che utilizza Fondi Strutturali
del Fondo Sociale Europeo (FSE) (compresi gli
allegati);
|
·
Vista
|
la nota del M.P.I. del Dipartimento per l’Istruzione - Direzione
Generale per gli affari Internazionali - Ufficio
V, Prot.
n. AOODGAI/ 15951 del 18 dicembre 2008, che ha
autorizzato questa scuola ad attuare,
nell’anno scolastico 2008 – 2009, il Piano
Integrato di Istituto definito dai seguenti
codici:
·
C-1-FSE-2008-1536-
Obiettivo
C –Migliorare i
livelli di conoscenza e competenza dei giovani
– Azione 1: Interventi per lo sviluppo delle competenze chiave
(comunicazione nella madrelingua, comunicazione
nelle lingue straniere, competenza matematica e
competenza di base in scienza e tecnologia,
competenza digitale, imparare ad apprendere,
competenze sociali).
·
C-5-FSE-2008-279
- Obiettivo C -
Migliorare i livelli di conoscenza e competenza
dei giovani – Azione
5: Tirocini stage, simulazioni aziendali,
alternanza scuola/lavoro.
|
·
Vista
|
la Circolare
Prot. n° AOODGAI
8124 del 15/07/2008 del Dipartimento
per l’Istruzione - Direzione Generale per gli
affari Internazionali - Ufficio V
concernente il Programma Operativo citato in
oggetto;
|
·
Visto
|
il D.P.R. n° 275/99, Regolamento
dell’autonomia;
|
·
Visto
|
il Piano dell’Offerta Formativa
deliberato dal Collegio dei docenti.
|
·
Visto
|
il D.I. n. 44/2001 – Regolamento
concernente le istruzioni generali sulla
gestione amministrativo-contabile delle
istituzioni scolastiche. Artt 33 e 40
|
·
Visto
|
il D. A.
regione Sicilia n. 895 del 31/12/2001
|
A tal fine occorre reclutare n. 07 docenti Tutor per le seguenti azioni:
obiettivo
azione
|
Codice
autorizzativo
|
Titolo
del progetto
|
Ore
|
C- 1
|
C-1-FSE-2008-1536”
|
“PUNTO E A CAPO”N.
01
|
50
|
C- 1
|
C-1-FSE-2008-1536”
|
“RAPPRESENTIAMO IL MONDO ATTRAVERSO
NUMERI E FIGURE”N.01
|
50
|
C-1
|
C-1-FSE-2008-1536
|
“IN
THE ENGLISH WORLD”N.02
|
25
|
C-1
|
C-1-FSE-2008-1536
|
“MINERALI E ROCCE”.01
|
30
|
C- 5
|
C-1-FSE-2008-279”
|
“STAGE SUL MOSAICO CONTEMPORANEO IN
VOLUME”N.02
|
120
|
Gli aspiranti agli incarichi, di Tutor, con titoli ed esperienze
coerenti ed attinenti con il progetto, dovranno far
pervenire domanda, su apposito modulo predisposto, che
si allega alla presente, in carta semplice, corredata
dal curriculum vitae europeo entro le ore 12:00 del
28/01/2009 (tempo inderogabile), indirizzata al
Dirigente Scolastico.
Per ulteriori informazioni rivolgersi al referente dei progetti PON
2007/2013, prof.ssa Brancato.
Il Dirigente Scolastico A . Gancitano
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