COMUNICATI F.I.A.L.S. - C.I.L. SULLA TRATTATIVA
DEL TAVOLO CENTRALE
21 GIUGNO 2004 - Cari colleghi, oggi 21 giugno 2004 si è svolta l'ennesima riunione
presso il Dipartimento I per discutere i temi riguardanti la dotazione organica
e il piano assunzionele e concorsuale.
L'Amministrazione ha fornito alle OO.SS. la proposta relativa al piano
assunzionale e concorsuale che ci vede assolutamente insoddisfatti. Per prima
cosa il piano prevede l'assunzione di solo 112 persone dallo scorrimento
di alcune delle graduatorie esterne ancora non scadute. Purtroppo il
prolungamento della trattativa ha portato alla scadenza di alcune graduatorie,
anche se la nostra O.S. le ritiene prorogate di un anno come previsto
dalla Finanziaria anche se l'Amministrazione non è dello stesso
parere. Dai dati forniti dall'Amministrazione si rileva che la stessa
intende assumere un numero di gran lunga inferiore a quello di 350
che il blocco della Finanziaria (48% del turn over) permetterebbe, questo
per evidenti difficoltà di reperimento di fondi in bilancio. Amche il piano
concorsuale ci trova in disaccordo in quanto mancano alcune figure
professionali soprattutto quelle del settore scolastico come gli AEC
mentre il numero degli OSSE è molto al di sotto delle reali esigenze. Anche le
progressioni verticali sono assolutamente insufficienti, sono garantite
soltanto quelle riguardanti i messi comunali e gli operatori del decoro urbano
dimenticando ancora una volta la situazione dei CPT e degli altri settori
dell'Amministrazione citati nel documento della dotazione organica. Per quanto
riguarda lo scorrimento delle graduatorie interne l'Amministrazione è stata
ancora evasiva senza dare indicazioni precise. In merito alla sottoscrizione
definitiva della dotazione organica l'Amministrazione ha chiesto ancora una
volta tempo per effettuare un ennesimo passaggio politico che avverrà entro
questa settimana. Pertanto mercoledì 23 giugno p.v. ci sarà un nuovo incontro
sul piano assunzionale e concorsuale mentre la prossima settimana quello sulla
dotazione organica. Il CSA, di cui la FIALS-CIL è componente, ha consegnata
all'Amministrazione una dichiarazione a verbale nella quale sono indicate le
condizioni per la sottoscrizione del documento definitivo della dotazione
organica;
·
scorrimento di tutte le graduatorie
dei concorsi interni;
·
definizione dei tempi necessari al
riallineamento professionale all'interno delle categorie di tutti i dipendenti
che non svolgono più le mansioni riconducibili al proprio profilo
professionale, altrimenti i numeri della dotazione organica sono alterati;
·
definizione del piano assunzionale e
concorsuale.
In allegato troverete il file con tutti i documenti della riunione del
21 giugno 2004 e la dichiarazione a verbale del CSA.
LA SEGRETERIA PROVINCIALE
DICHIARAZIONI RIUNIONE 21 GIUGNO 2004
9 GIUGNO 2004 - COLLEGHI, IN DATA 7 GIUGNO U.S. E' STATA
CONVOCATA UNA RIUNIONE PRESSO IL DIPARTIMENTO I PER LA CONTINUAZIONE DELLE
TRATTATIVE DOPO IL TENTATIVO DI CONCILIAZIONE OBBLIGATORIO SVOLTO PRESSO LA
PREFETTURA DI ROMA. ANCORA UNA VOLTA L'AMMINISTRAZIONE HA CONFERMATO LA SUA
TESI SULLE PROGRESSIONI VERTICALI, QUINDI RIENTRANTI NEL BLOCCO DELLE
ASSUNZIONI. LE OO.SS. CONFERMAVANO LO STATO DI AGITAZIONE CONVOCANDO UNA
CONFERENZA STAMPA PER IL GIORNO 10 GIUGNO. IL 9 GIUGNO L'AMMINISTRAZIONE HA
RICONVOCATO LE OO.SS. E DOPO AVER CONSULTATO IL MINISTERO DELL'INTERNO
FINALMENTE E' RITORNATA INDIETRO SULLE SUE POSIZIONI RITENENDO LE PROGRESSIONI
VERTICALI NON RIENTRANTI NEL BLOCCO DELLE ASSUNZIONI.
TUTTE LE OO.SS. HANNO VALUTATO POSITIVAMENTE TALE POSIZIONE
RITENENDOLA PERO' ASSOLUTAMENTE INSUFFICIENTE ALLA RISOLUZIONE DEI TEMI
SCOTTANTI ANCORA INSOLUTI: APPROVAZIONE DELLA DOTAZIONE ORGANICA, SCORRIMENTO
DELLE GRADUATORIE, PIANO ASSUNZIONALE E CONCORSUALE, SPESE PER IL PERSONALE PER
GLI ANNI 2003 E 2004, ETC.
PERTANTO LE OO.SS. HANNO
DECISO DI MANTENERE LO STATO DI AGITAZIONE E ATTENDONO LA DATA DEL 21
GIUGNO P.V., CHE L'AMMINISTRAZIONE HA SCELTO PER LA PROSSIMA RIUNIONE, PER
VERIFICARE LE PROPOSTA RELATIVA ALLE PROBLEMATICHE SOPRA RIPORTATE, IN CASO
CONTRARIO SARANNO PORTATE AVANTI LE INIZIATIVE SINDACALI UTILI ALLA TUTELA DEI
DIRITTI DEI LAVORATORI CAPITOLINI.
SI ALLEGANO A QUESTA E-MAIL TUTTE LE DICHIARAZIONI DELLA PARTE
DATORIALE E DELLE OO.SS. RELATIVE ALLA RIUNIONE DEL 9 GIUGNO 2004.
LA SEGRETERIA PROVINCIALE
DICHIARAZIONI RIUNIONE 9 GIUGNO 2004
24 MAGGIO 2004 - COLLEGHI, IN DATA 24 MAGGIO U.S. E'
STATO ESPERITO IL TENTATIVO DI CONCILIAZIONE OBBLIGATORIO PRESSO LA PREFETTURA
DI ROMA DOPO LO STATO DI AGITAZIONE INDETTO DALLE OO.SS. PER LA STASI
DELLE TRATTATIVE RIGUARDANTI LE NUMEROSE PROBLEMATICHE RELATIVE AL
PERSONALE DEL COMUNE DI ROMA CHE POSSONO RIASSUMERSI NELLA DOTAZIONE
ORGANICA, NEL PIANO ASSUNZIONALE E CONCORSUALE, NELLE SPESE DEL PERSONALE,
NELLE PROGRESSIONI VERTICALI, NELLO SCORRIMENTO DELLE GRADUATORIE INTERNE ED
ESTERNE, NELLA MANCATA ATTUAZIONE DEGLI ACCORDI SOTTOSCRITTI
DALL'AMMINISTRAZIONE NEI VARI SETTORI, NELLA FORMAZIONE, ECC.
IL TENTATIVO DI CONCILAZIONE HA AVUTO ESITO NEGATIVO, PERTANTO
LE OO.SS. POTRANNO ORA ATTIVARE TUTTE LE FORME DI LOTTA CHE
RITERRANNO IDONEE PER LA TUTELA DEGLI INTERESSI DEI LAVORATORI DEL COMUNE
DI ROMA.
LA FIALS-CIL PROCEDERA' NEI PROSSIMI GIORNI ALL'INDIZIONE DI
ASSEMBLEE PRESSO LE VARIE MACROSTRUTTURE PER INFORMARE IN MANIERA APPROFONDITA
TUTTI I LAVORATORI SULLA GRAVE SITUAZIONE CHE SI E' VENUTA A CREARE TRA LE
OO.SS. E L'AMMINISTRAZIONE COMUNALE.
SI ALLEGA COPIA DEL VERBALE
DEL TENTATIVO DI CONCILIAZIONE OBBLIGATORIO.
LA SEGRETERIA PROVINCIALE
FILE TENTATIVO DI CONCILIAZIONE
11 MAGGIO 2004 - Cari colleghi,
oggi 11 maggio si è svolto l'incontro presso il Dipartimento I tra la
delegazione di parte pubblica con gli Assessori Causi e Cioffarelli e le OO.SS.
sulle spese del personale per l'anno 2003 e 2004.
L'incontro non ha portato alcun miglioramento alla grave
situazione creatasi tra l'Amministrazione Capitolina e le OO.SS. sfociata
nell'indizione dello stato di agitazione del personale del Comune di Roma.
Le risorse economiche che l'Amministrazione è disposta a
investire sul personale sono assolutamente insufficienti sia per la
sottoscrizione del nuovo Contratto Collettivo Decentrato Integrativo che per la
rivisitazione delle indennità attualmente in vigore non aggiornate da anni.
Pertanto le OO.SS. hanno inviato al Sindaco, all'Assessore al
Personale e al Dipartimento I una nota con cui vengono interrotte tutte le
relazioni sindacali del tavolo centrale fino al giorno 20 maggio data in cui è
stata riconvocata una nuova riunione sulle spese del personale.
LA SEGRETERIA PROVINCIALE
10 MAGGIO 2004 - Cari colleghi,
in data 10 MAGGIO 2004 si è svolto un nuovo incontro presso il
Dipartimento I tra la delegazione di parte pubblica e le OO.SS. sul piano
assunzionale e concorsuale, alla luce della prossima approvazione definitiva
della dotazione organica.
Dopo l'ennesima riunione nella quale non si è trovato un punto
d'incontro con l'Amministrazione Comunale soprattutto sulla questione delle
progressioni verticali considerate dalla parte pubblica "nuove
assunzioni" e quindi rientranti nel blocco della Finanziaria, le OO.SS.
tutte hanno proclamato lo STATO DI AGITAZIONE DI TUTTO IL PERSONALE
CAPITOLINO e ritengono inevitabile l'attivazione di tutte le iniziative che
potranno sfociare anche ad uno SCIOPERO GENERALE. In allegato al presente
comunicato troverete il documento di proclamazione dello stato di agitazione e
richiesta del tentativo di conciliazione obbligatorio. Inoltre, si comunica che
il giorno 11 maggio p.v. è convocata una riunione presso il Dipartimento I
sulle spese del personale e il salario accessorio dell'anno 2003 e 2004 della
quale vi terremo informati.
LA SEGRETERIA PROVINCIALE
29 APRILE 2004 - Cari colleghi, in data 29 aprile u.s. si è svolta una riunione
presso il Dipartimento I tra la delegazione di parte pubblica e le OO.SS. sul
piano assunzionale e concorsuale, alla luce della prossima approvazione
definitiva della dotazione organica.
Nel corso della riunione la parte
pubblica ha informato le OO.SS. che a seguito di un parere espresso
dall'Avvocatura Comunale le progressioni verticali da B a C e da C a D (quindi
anche lo scorrimento delle graduatorie) sono da considerarsi "nuove
assunzioni" e pertanto rientranti nel blocco delle assunzioni previsto
dalla Finanziaria che permetterà per l'anno 2004 circa 350 assunzioni
(esattamente il 48% del turn over). Se tale ipotesi venisse confermata la
maggior parte degli accordi firmati dalle OO.SS. e l'Amministrazione in alcuni
tavoli di settore (vedi quello della Polizia Municipale, non sottoscritto dalla
nostra sigla sindacale) e le proposte inserite nella nuova dotazione organica
(anch'essa non sottoscritta) diventerebbero carta straccia per l'anno
2004.
Diametralmente opposte su questa tesi
tutte le OO.SS. anche alla luce di una mancanza di interpretazioni univoche
sulla materia da parte di esperti giuslavoristi e soprattutto delle
interpretazioni dell'ARAN.
Dopo un lungo confronto, la parte
datoriale ha chiesto un'altra settimana per un ulteriore approfondimento,
intanto ha fornito due documenti, che troverete in allegato, sul
piano assunzionale che le OO.SS. hanno ritenuto incompleto e assolutamente
non ricevibile. Pertanto la riunione è stata aggiornata al giorno 7 maggio p.v.
nella quale verranno forniti nuovi documenti sia per il piano assunzionale che
per quello concorsuale.
Si esprime da parte della F.I.A.L.S. -
C.I.L. una seria preoccupazione sulla situazione di stasi che attualmente è
presente all'interno del Comune di Roma che, se verrà confermata, porterà
sicuramente la nostra O.S. ad intraprendere tutte le iniziative necessarie alla
tutela degli interessi dei lavoratori capitolini.
LA SEGRETERIA PROVINCIALE
