Lombardia Nord Ovest
Piani di inserimento professionale
Che cosa sono Durata e trattamento economico
I piani di inserimento professionale sono partiti nel 1997 e sono stati realizzati sulla base di convenzioni quadro del Ministero del lavoro cui hanno aderito le associazioni imprenditoriali. Le aree interessate sono il Mezzogiorno e le aree di declino industriale, come, ad esempio, l'Asse Sempione. L'età per accedere è compresa tra i 19 e i 32 anni (35 se disoccupati lunga durata).
DURATA E TRATTAMENTO ECONOMICO
La durata massima è di 12 mesi per un utilizzo di 80 ore mensil, il trattamento economico di L. 7500 orarie (di cui 50% a carico dello Stato e 50% a carico dell'azienda). Non si costituisce giuridicamente un rapporto di lavoro, dunque non vi è copertura previdenziale. E' prevista la possibilità che i giovani delle aree interessate possano svolgere le attività presso imprese industriali di aree diverse che abbiano concordato rapporti di collaborazione con le associazioni o gli enti locali di provenienza dei giovani. In questi casi all'indennità di cui sopra si aggiunge un rimborso spese pari a L. 1.000.000, di cui 800.000 a carico dello stato, 200.000 a carico dell'azienda. Si tratta di un esperimento per favorire eventuali trasferimenti di giovani da aree economicamente svantaggiate e con alta disoccupazione verso aree dove, viceversa, spesso si registra carenza di manodopera specializzata.
Nel 1997 sono stati stanziati 180 miliardi per un totale di 40.000 giovani . Per il 1998 sono disponibili 100 miliardi. La gestione delle convenzioni quadro è affidata alle Agenzie Regionali per l'Impiego. La principale normativa di riferimento, poi prorogata, è l'art.15 della legge n.451/94.Gli interessati possono rivolgersi all'ALAI territoriale, oppure direttamente alle Sezioni circoscrizionali dell'impiego (ex uffici di collocamento) o ad altre agenzie di impiego.
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